市高新區(qū)堅持把創(chuàng)新作為第一動力，堅持把培育發(fā)展高新技術企業(yè)作為實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略的有力抓手，不斷創(chuàng)新舉措，企業(yè)技術創(chuàng)新能力不斷增強，取得顯著成效。

加強企業(yè)自主創(chuàng)新能力。區(qū)內企業(yè)研發(fā)投入不斷增加，萬人發(fā)明專利擁有量102件，企業(yè)自主研發(fā)能力、持續(xù)發(fā)展能力顯著增強。同時，積極組織企業(yè)承擔上級項目，2017年共承擔省級以上科技項目2個，獲得支持資金130萬元，分別是：河北百善藥業(yè)有限公司的河北省科技小巨人培育企業(yè)的銀翹解毒片項目，獲得支持資金100萬元；河北艾馳生物科技有限公司的基質金屬蛋白酶-3檢測試劑盒研制及開發(fā)項目，獲得支持資金30萬元。

加強創(chuàng)新平臺建設。該區(qū)鼓勵企業(yè)與大專院校、科研院所聯(lián)系，園區(qū)內多數(shù)企業(yè)都建有企業(yè)研發(fā)中心，現(xiàn)有6家省級技術中心，1家省級工程技術研究中心，8家市級工程技術研究中心。部分企業(yè)已與國內高等院校和科研機構建立了產學研一體化長期合作機制。遷安市津唐球墨鑄管有限公司與河北工業(yè)大學、河北聯(lián)合大學進行了密切合作，葵花藥業(yè)、兆康藥業(yè)、百善藥業(yè)和英諾特制劑等企業(yè)與中國中醫(yī)研究院、中科院、中國協(xié)和醫(yī)科大學等13所重點院校建立產學研示范基地。以企業(yè)技術中心為主體，產學研相結合為依托的創(chuàng)新平臺正在形成，科技成果研發(fā)和轉化取得了顯著成效。

提升創(chuàng)新主體規(guī)模和檔次。組織區(qū)內企業(yè)積極申報科技型中小企業(yè)，2017年組織朗衛(wèi)特水性漆、安卓衛(wèi)生材料等19家企業(yè)成功申報了科技型中小企業(yè)，還組織科源激光、百善藥業(yè)等27家科技型中小企業(yè)完成復審，科源激光、隆信電氣還被評為科技小巨人企業(yè)；唐山隆信電氣設備有限公司、河北百善藥業(yè)有限公司、唐山市金沙燃燒熱能材料股份有限公司3家企業(yè)成功被認定為高新技術企業(yè)，園區(qū)內高新技術企業(yè)達到14家。

加強科技與金融的結合。為解決企業(yè)發(fā)展資金瓶頸問題，市高新區(qū)認真貫徹落實上級文件，按照文件中設立的創(chuàng)新引導基金、風險補償基金及支持多層次資本市場融資、加大財稅政策支持等內容，鼓勵和引導企業(yè)申報科技型中小企業(yè)貸款、知識產權質押融資、天使投資基金等形式進行融資。河北百善藥業(yè)有限公司以知識產權質押與滄州銀行唐山分行已融資3000萬元。

加強科技創(chuàng)新人才隊伍建設。強化人才是第一資源的意識，以河北省實施“巨人計劃”和“人才家園”計劃為契機，深入實施人才培育工程，加快完善人才政策，創(chuàng)新工作機制，加大投入力度，努力營造人才引得進、留得住、用得好的政策環(huán)境，打造一支由科技人才、管理人才和高級技術工人構成的人才隊伍，形成層次有序、各盡其能、優(yōu)勢互補的人才結構，為建設高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)提供人才支撐。2017年，高新區(qū)累計引進高端人才23人、引進急需人才560人，科技活動人員1435人，占從業(yè)人員比重達14.9%。