我市成立全省首家鎮(zhèn)鄉(xiāng)級“村務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)中心”
原創(chuàng) · 編輯：遷安時訊社 2017-05-15 09:30:00
閱讀：2326
近日，五重安鄉(xiāng)“村務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)中心”正式掛牌辦公，據(jù)悉，這是全省首家鎮(zhèn)鄉(xiāng)級“村務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)中心”。
五重安鄉(xiāng)自2015年底推行村級事務(wù)“小微權(quán)力清單”制度以來，通過科學(xué)確權(quán)、陽光曬權(quán)、規(guī)范用權(quán)、嚴(yán)格控權(quán)，切實把村級權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”，構(gòu)建起了村級組織、村干部權(quán)力規(guī)范運行體系，真正起到了“讓百姓明白，還干部清白”的效果?！靶∥?quán)力清單”制度運行一年多來，干群關(guān)系明顯改善，接待信訪量下降近八成，未發(fā)生一起新增反映農(nóng)村干部違規(guī)、違紀(jì)、違法的信訪案件，各村不合理開支明顯減少。
該鄉(xiāng)村務(wù)監(jiān)督履職清單分為正積分和負(fù)積分管理系統(tǒng)兩部分。正積分管理系統(tǒng)包括組織管理、民情民意、分類監(jiān)督、定期報告、矛盾調(diào)處、履職評價、監(jiān)督創(chuàng)新和實績關(guān)聯(lián)8個履職項目共45個履職要點，負(fù)積分管理系統(tǒng)包括履職缺位、履職越位、履職對立和履職失范4個防控項目共12種履職不當(dāng)情形。積分項目和評價指標(biāo)由鄉(xiāng)村務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)設(shè)置，“村務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)中心”負(fù)責(zé)“清單式履職積分制管理”的日常運行、動態(tài)管理和績效評價。
五重安鄉(xiāng)自2015年底推行村級事務(wù)“小微權(quán)力清單”制度以來，通過科學(xué)確權(quán)、陽光曬權(quán)、規(guī)范用權(quán)、嚴(yán)格控權(quán)，切實把村級權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的“籠子”，構(gòu)建起了村級組織、村干部權(quán)力規(guī)范運行體系，真正起到了“讓百姓明白，還干部清白”的效果?！靶∥?quán)力清單”制度運行一年多來，干群關(guān)系明顯改善，接待信訪量下降近八成，未發(fā)生一起新增反映農(nóng)村干部違規(guī)、違紀(jì)、違法的信訪案件，各村不合理開支明顯減少。
該鄉(xiāng)村務(wù)監(jiān)督履職清單分為正積分和負(fù)積分管理系統(tǒng)兩部分。正積分管理系統(tǒng)包括組織管理、民情民意、分類監(jiān)督、定期報告、矛盾調(diào)處、履職評價、監(jiān)督創(chuàng)新和實績關(guān)聯(lián)8個履職項目共45個履職要點，負(fù)積分管理系統(tǒng)包括履職缺位、履職越位、履職對立和履職失范4個防控項目共12種履職不當(dāng)情形。積分項目和評價指標(biāo)由鄉(xiāng)村務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)設(shè)置，“村務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)中心”負(fù)責(zé)“清單式履職積分制管理”的日常運行、動態(tài)管理和績效評價。
遷安信息港原創(chuàng)資訊歡迎轉(zhuǎn)載，轉(zhuǎn)載敬請標(biāo)明出處 爆料熱線：0315-5678114
0條評論
評論
相關(guān)推薦
遷安市遷控資源開發(fā)利用有限公司 2026年1月產(chǎn)品銷售公開競...
即將落地！119萬余元，遷安這個項目已中標(biāo)
遷安人速看！328.66萬元，涉及多鎮(zhèn)街農(nóng)戶→
廣告推送
更多評論