“感謝政府的職業(yè)培訓政策，讓我這個農(nóng)家女又找到了就業(yè)的機會，走進了月嫂家政服務，極大地改善了家庭的經(jīng)濟狀況。”今年5月，43歲的馬蘭社區(qū)村民陳艷青，在金土地職校育嬰員專業(yè)培訓班學習，6月份畢業(yè)后，先后在遷安市頤景園、帝景豪庭小區(qū)從事月嫂工作，已接單到2016年年底，月薪6000元。陳艷青只是我市職業(yè)培訓助農(nóng)家女插上增收致富金翅膀的受益者之一。近年來，市就業(yè)服務局根據(jù)高速增長的家庭服務業(yè)市場需求，充分發(fā)揮職能作用，采取有力措施，不斷加大對家庭服務類職業(yè)培訓的資金扶持力度，取得了顯著成效。

為促進農(nóng)村家庭婦女走出家門，走上增收致富路，市就業(yè)服務局一方面積極扶持家庭服務類技能培訓，提高農(nóng)村家庭婦女勞動技能，另一方面大力倡導政府定點職業(yè)培訓基地實施校企合作模式，通過開展訂單、定向培訓和組織招聘洽談會等形式促進畢業(yè)學員早就業(yè)，取得明顯成效。今年以來，他們已開展家庭服務類培訓19期，培訓出具有初級及以上職業(yè)資格育嬰員、家政服務人員等603人，其中232人已走上工作崗位，月薪3000-15000元。截至目前，市就業(yè)服務局已先后認定了金土地職校等三家設有家政服務、月嫂、育嬰員等專業(yè)的培訓學校為政府定點職業(yè)培訓基地，累計開展育嬰員、家政服務等家庭服務類免費職業(yè)培訓63期，培訓出具有全國通用初級以上職業(yè)資格證書的月嫂、育嬰師、家政服務員1905人，通過系統(tǒng)的理論和實際操作訓練，有效提高了農(nóng)村家庭婦女的技能素質(zhì)和職業(yè)道德、城市生活常識、實用禮儀等方面的就業(yè)素質(zhì)，1298名畢業(yè)學員當年即實現(xiàn)了就業(yè)，月工資3000-15000元不等，促進了農(nóng)民增收致富。