<p>    <strong>遷安信息港消息 </strong>“問渠哪得清如許？為有源頭活水來”。為了從源頭上保證黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性，解決目前農(nóng)村中普遍存在的黨員老齡化、年輕黨員外流化、黨員發(fā)展家族化、黨員作用群眾化等問題，2011年初，楊各莊鎮(zhèn)黨委探索實施了黨前規(guī)范化教育培養(yǎng)“搖籃”工程?！拔慈朦h的門，先做黨的人”，嚴(yán)把“三關(guān)”，強化管理。</p> <p>    嚴(yán)把積極分子確定關(guān)，能不能進(jìn)門群眾說了算。入黨積極分子的確定是決定黨員隊伍素質(zhì)和水平的首要關(guān)口。如何將群眾中特別是青年人中有一定文化水平和增收技能，而且熱心大眾事業(yè)、群眾威信較好的優(yōu)秀人才吸納到黨員后備隊伍中來，進(jìn)行重點培養(yǎng)和規(guī)范教育，是黨員隊伍保持先進(jìn)性和純潔性的首要任務(wù)。為此，該鎮(zhèn)在入黨積極分子的確定上引入了公選機制。黨支部組織召開全體黨員和群眾代表大會，按照“自己說、大家問、現(xiàn)場答、投票決”四步工作法確定入黨積極分子。從根本上杜絕了靠關(guān)系入黨和靠人情入黨，真正意義上實現(xiàn)了公開、公平和公正發(fā)展黨員。目前，全鎮(zhèn)22個黨支部新確定的85名積極分子全部通過公開競選程序產(chǎn)生。</p> <p>    嚴(yán)把培養(yǎng)教育關(guān)，是不是成熟事實說了算。人選確定后，楊各莊鎮(zhèn)黨委又在強化責(zé)任意識、大局意識和服務(wù)意識，提升學(xué)習(xí)能力、實踐能力和服務(wù)發(fā)展能力上狠下功夫。在培養(yǎng)過程中該鎮(zhèn)堅持“德行并舉，諾踐并重，堅持教育與考核同安排、同部署、同落實”。以三項機制為核心，全面培養(yǎng)鍛造積極分子和預(yù)備黨員的能力和水平。把積極分子能否吸收為預(yù)備黨員，預(yù)備黨員能否如期轉(zhuǎn)正的主動權(quán)交給他們自己，把評判權(quán)交給黨員群眾。</p> <p>    一是素質(zhì)提升機制。為了保證這支隊伍理論水平和實踐能力的同步提升，該鎮(zhèn)確定了“兩日兩會”制度，即：每月一個奉獻(xiàn)日，每季一次學(xué)習(xí)日，每半年一次思想交流匯報會、每年一次綜合表彰會。除了每月的黨日活動中積極分子和預(yù)備黨員要參加學(xué)習(xí)外，該鎮(zhèn)每季還要專門組織一次集中學(xué)習(xí)活動，鎮(zhèn)黨委書記親自上黨課，請上級組織部門領(lǐng)導(dǎo)講黨史，聘請專家講經(jīng)濟(jì)、傳技術(shù)，用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀全面武裝頭腦、凈化心靈。同時，該鎮(zhèn)建立了徐流口景區(qū)開發(fā)等10個創(chuàng)先爭優(yōu)示范基地，各支部則根據(jù)鎮(zhèn)村中心工作和重點工作設(shè)立不同的流動基地。將集中上黨課與進(jìn)基地上勞動課有機結(jié)合起來。一年多來，全鎮(zhèn)入黨積極分子和預(yù)備黨員參與全鎮(zhèn)活動2000多次，景區(qū)植樹1.2萬株，修路5000多米，清運垃圾近500噸。今年3月學(xué)雷鋒活動中，全鎮(zhèn)239名積極分子和預(yù)備黨員清理遷徐路沿線衛(wèi)生10公里。徐流營村入黨積極分子胡小偉公選確定為積極分子后，不負(fù)黨員群眾厚望，積極帶領(lǐng)本村群眾致富，解決了全村30多名勞動力的就業(yè)問題。同時，在鎮(zhèn)組織辦的倡議下，入黨積極分子和預(yù)備黨員還發(fā)起成立了“搖籃”愛心基金，對鎮(zhèn)內(nèi)貧困家庭、困難學(xué)生等弱勢群體進(jìn)行幫扶。目前，該組織已募集資金5000多元，對閻官屯村李金鴿等兩戶貧困家庭和高小松等25名貧困學(xué)生進(jìn)行了幫扶。</p> <p>    二是公開承諾機制。每名入黨積極分子和預(yù)備黨員在身份確定的同時，都要與所在黨支部簽訂一份《入黨承諾書》，根據(jù)自身實力和村情民情確定聯(lián)系一戶貧困戶，就參加義務(wù)勞動、全力支持黨務(wù)村務(wù)工作等具體事項進(jìn)行承諾，并在黨務(wù)公開欄內(nèi)公開，接受黨員群眾監(jiān)督。黨支部每半年組織一次履行承諾考核，通過查閱臺賬、入戶走訪、黨員群眾測評等方式給每個人一個公正評價和科學(xué)定檔。公開承諾制的推行在給每名入黨積極分子和預(yù)備黨員添責(zé)加擔(dān)的同時，更為他們服從大局、服務(wù)為民、履職盡責(zé)習(xí)慣的養(yǎng)成創(chuàng)造了條件。到目前，全鎮(zhèn)已有152名積極分子和41名預(yù)備黨員進(jìn)行了公開承諾。桲林村入黨積極分子孟凡星幫助聯(lián)系戶劉繼懷耕種4畝土地，并拿出2300元現(xiàn)金支援其女兒上學(xué)；東高莊村積極分子郭又銘幫助殘疾老人李德祥收割6畝多地麥子；森羅寨村預(yù)備黨員馮寶軍義務(wù)修理全村水沖廁所30多個，并主動幫助孟慶雨等20戶抽排沼液。全鎮(zhèn)有60多戶貧困戶得到了不同程度的幫扶和照顧。東高莊村群眾李維貴看到積極分子幫助困難戶干活，意味深長地說：“年輕人幫助困難戶干農(nóng)活，雖然事小但意義很大，黨的形象在他們身上得到了體現(xiàn)，什么是先進(jìn)性？這就是最好的例子?！?lt;/p> <p>    三是動態(tài)考評機制。嚴(yán)進(jìn)寬出、能進(jìn)能出的動態(tài)考評機制，是黨員隊伍能夠保持先進(jìn)性和純潔性的有效保障。為了全面系統(tǒng)準(zhǔn)確地掌握每名入黨積極分子和預(yù)備黨員的思想動態(tài)和平時表現(xiàn)，保證評價科學(xué)、處理有據(jù)、當(dāng)事人信服，該鎮(zhèn)黨委和各村黨支部為每個人建立了一本基本信息臺賬。將每個人參加鎮(zhèn)村組織活動情況，平時學(xué)習(xí)、工作、生活表現(xiàn)，落實承諾以及黨員群眾評價進(jìn)行全面記錄，做為檔次評定和入黨、轉(zhuǎn)正考察的依據(jù)。對無故不參加活動或參加活動表現(xiàn)不積極、不支持鎮(zhèn)村工作、不落實入黨承諾事項的，2次誡勉談話，3次給予組織處理或清除出隊。2011年以來，全鎮(zhèn)共建立臺賬231冊。先后對3名同志進(jìn)行了誡勉談話，有1名入黨積極分子因連續(xù)3次無故不參加鎮(zhèn)村組織的活動而被取消了資格。</p> <p>    嚴(yán)把持續(xù)關(guān)注跟蹤推進(jìn)關(guān)，始終保持黨員純潔性。黨員的培養(yǎng)、黨性的形成、先進(jìn)性的展示、純潔性的保持都非一朝一夕之功，是一項系統(tǒng)工程和長期任務(wù)?！皳u籃”工程不但保證了向黨組織輸送合格的黨員，轉(zhuǎn)入正規(guī)的黨員管理，而且還“扶上馬送一程”，制定了聯(lián)責(zé)培養(yǎng)、責(zé)任追究機制，保證了黨員的持續(xù)進(jìn)步。該鎮(zhèn)黨委和農(nóng)村黨支部找每名預(yù)備黨員的培養(yǎng)聯(lián)系人進(jìn)行談話，分析每個人的不同情況，有針對性的提出培養(yǎng)重點和要求，并與培養(yǎng)人簽訂《培養(yǎng)承諾書》，及時調(diào)換黨性觀念弱、平時表現(xiàn)差、先鋒作用不明顯的黨員培養(yǎng)聯(lián)系人。特別是明確提出了預(yù)備黨員在培養(yǎng)期和轉(zhuǎn)正后兩年內(nèi)出現(xiàn)違法違紀(jì)問題，鎮(zhèn)黨委將對所在支部和培養(yǎng)聯(lián)系人同時問責(zé)。加大了培養(yǎng)責(zé)任、延長了培養(yǎng)期限，保證了黨員健康成長。青山院村預(yù)備黨員楊志偉的培養(yǎng)聯(lián)系人玄江介紹說，“培養(yǎng)承諾書給介紹人加了擔(dān)子，制定了責(zé)任，如果新同志出了問題，我們對不起同志，對不起組織，責(zé)任可不輕啊?！睏钪緜マD(zhuǎn)正后鎮(zhèn)村黨組織，特別是培養(yǎng)聯(lián)系人培養(yǎng)關(guān)注絲毫不放松，提出了更高的要求。在今年的村黨支部換屆中，楊志偉得到了廣大黨員的認(rèn)可，當(dāng)選為村支書。“搖籃”工程將鎮(zhèn)黨委的監(jiān)督考核責(zé)任、支部的教育管理責(zé)任和聯(lián)系人的培養(yǎng)幫帶責(zé)任有機統(tǒng)一起來，更大更好地保證了黨員純潔性。</p>