<p>遷安信息港消息 2011年以來，遷安市人事勞動和社會保障局以助企惠民為目標(biāo)，綜合運(yùn)用行政審批、行政監(jiān)管、行政服務(wù)與行政執(zhí)法等手段，不斷優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境，維護(hù)職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系。</p> <p>    該局一是標(biāo)準(zhǔn)化陽光操作，為企為民提供優(yōu)質(zhì)高效的審批服務(wù)。他們以窗口化服務(wù)為手段，將所有審批事項(xiàng)在行政服務(wù)中心集中辦理，從程序設(shè)計(jì)上簡化審批環(huán)節(jié)、縮減辦結(jié)時(shí)限，以流程圖的形式公開每個(gè)辦理節(jié)點(diǎn)，接受審批對象監(jiān)督，嚴(yán)格實(shí)行首辦負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、超時(shí)默許、責(zé)任追究等制度，切實(shí)提高審批效率。截至2011年11月底，共為5家企業(yè)審批特殊工時(shí)，為近百家企業(yè)1369名職工認(rèn)定工傷，完成2400余名專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)評審認(rèn)定，全部按時(shí)限提前辦結(jié)，無一差錯(cuò)。二是充分發(fā)揮行政監(jiān)管職能，規(guī)范企業(yè)用工制度。他們深入企業(yè)指導(dǎo)集體合同與勞動合同訂立，開展勞動合同監(jiān)督檢查，提供合同備案與鑒證服務(wù)，從規(guī)范合同訂立與履行入手，穩(wěn)定勞動關(guān)系，維護(hù)企業(yè)正常用工秩序。三是強(qiáng)化行政服務(wù)，促進(jìn)就業(yè)、保障民生。他們大力實(shí)施“創(chuàng)業(yè)幫扶工程”和“農(nóng)村勞動力免費(fèi)培訓(xùn)工程”，實(shí)現(xiàn)新增城鎮(zhèn)就業(yè)7639人，農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移15614人；同時(shí)在制度上實(shí)現(xiàn)社會保險(xiǎn)全覆蓋，參保人數(shù)大幅增加，充分發(fā)揮服務(wù)民生、保障民生的重要職責(zé)。四是加大調(diào)節(jié)仲裁與執(zhí)法力度，維護(hù)勞動者合法權(quán)益。截至目前，已調(diào)解裁決勞動爭議案件177起，開展建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查，為1953名農(nóng)民工追討拖欠工資688.64萬元。</p> <p> <br />  </p>